メンタリング

メンタリングがコーチングと違う点はひとつ、シンプルです。メンターは自分自身の経験を会話に持ち込みます。中立ではありませんし、中立なふりもしません。

率直に話せる相手がもういない立場にたどり着いた人のためのものです。創業者、役員、みんなのお手本になったものの、自分自身のお手本をなくしてしまった人たち。

何か月ではなく何年もかける取り組みで、測る基準はセッションの心地よさではなく、より良く下された決断です。